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El Tribunal de Justicia de la Unión Europea considera legal trabajar doce días sin reposo

El abogado General del Tribunal de Justicia de la UE, Henrik Saugmandsgaard, estima que el derecho de la UE "no demanda que se conceda un periodo de reposo como muy tarde el séptimo día siguiente de 6 días de trabajo sucesivo", con lo que manifiesta que los trabajadores pueden efectuar su tarea a lo largo de 12 días seguidos mientras que se respeten las once horas de reposo.

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